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浙江绿城时代建设管理有限公司

招聘简章

单位简介

浙江绿城时代建设管理有限公司成立于2017年4月,是绿城管理集团下属的优秀平台公司,多年来绿城优秀品质产品营造能力、全面的客户服务能力、专业的销售管理能力为依托,以轻资产模式对外输出绿城品牌、管理和资源,通过商业代建模式,提供专业的房地产委托开发服务。

 公司成立以来,致力于优质房地产品,为社会创造安定、美好、和谐、温馨的人居文化,为城市和社会留下值得典藏的建筑艺术精品。

 

岗位介绍

全职:7K∽10K/杭州/本科及以上

实习生:1.5K∽2k/杭州/本科及以上

一、本体管理岗(3名)

需求专业:

人力资源/管理相关专业

岗位职责:

1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2.推行公司各类规章制度的实施;

3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4.管理劳动合同,办理用工、退工手续;

5.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6.负责管理人力资源相关文件和档案。

岗位要求:

1.人力资源或相关专业本科及以上学历;

2.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

3.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

4.熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

二、运营管理岗(1名)

需求专业:

房地产开发运营/工商管理相关专业

岗位职责:

1. 协助建立完善相关的管理规章制度及流程,规范内部管理体系,并监督制度与流程的执行。

2. 按要求收集项目各个业务链条的相关资料,并整理供领导参考。

3. 对接集团运营管理中心,及时保质的完成总部运营管理中心安排的相关工作。

4. 完成领导安排的其他工作及其他日常运营工作。

岗位要求:

1.对房地产项目的各个业务链条都有所了解;

2.具备较强的执行力与书面表达能力;

3.具备良好的沟通能力;

4.精通各种办公软件;

5.责任心强,有较好的团队合作能力、较强的数据分析能力。

三、投资拓展岗(2名)

需求专业:

金融学/市场营销/土地资源管理相关专业

岗位职责:

1.协助公司领导商务接待和商务洽谈;

2.负责咨询项目市场调研,并形成报告;

3.完成领导的日常交办的工作。

岗位要求:

1.具备较强的执行力与书面表达能力;

2. 具备良好的沟通能力;

3. 精通各种办公软件;

4. 责任心强,有较好的团队合作能力、较强的数据分析能力;                            5.能适应出差。

四、营销管理岗(5名)

需求专业:

市场营销/新闻传播学相关专业

岗位职责:

1.品牌管理:项目公司层面品牌推广工作;集团各项品牌推广、活动节点承接督导各项目落地;

2.整合管理:核心供方(广告、活动、媒体)统筹管理、出街品质把控;渠道资源整合、合作招采、媒体舆情监测、效果评估反馈

3.费用管理:各项目费用计划落实管控

4.计划管理:项目公司品牌策划工作计划制定并执行;各项目年度、季度月度营销推广方案审核,督导执行;

岗位要求:

1.具备较强的执行力与书面表达能力;

2.具备良好的沟通能力;

3.精通各种办公软件;

4.责任心强,有较好的团队合作能力;

5.能适应出差。

五、设计管理岗(2名)

需求专业:

建筑学相关专业

岗位职责:

1. 协助部门领导完成相关设计管理工作;

2. 协调好外部设计资源,对建筑、规划方案提出合理建议;

3. 审核设计单位所出图纸,并提出修正意见,对设计成果进行确认;

4. 跟踪设计进度,组织各专业进行施工图审查;

5. 配合部门领导组织主要部位选材及做法论证;

6. 完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1.具备较强的执行力能力;

2.具备良好的沟通能力;

3.精通各种办公软件;

4.责任心强,有较好的团队合作能力;

5.能适应出差。

六、工程管理岗(7名)

需求专业:

土木工程/工程管理相关专业

岗位职责:

1.协助领导管理项目现场土建工程施工工作,对工程质量、进度、安全等方面进行控制;

2.负责土建工程施工技术工作,协助工程经理编制施工管理方案,完善施工技术资料;

3.组织土建结构专业范围内的设备制造商的技术评价工作,对系统、布置、结构方案和设备材料选型提出推荐意见;

4.审核施工现场签证,及时上报工程经理,监督工程变更,保障工程质量;

5.负责项目报告中土建相关内容的编制工作;

岗位要求:

1.工民建或土木工程相关专业本科以上学历;

2.精通工程施工技术、相关法律法规、规范标准、项目及成本管理等知识;        3.具备较强的执行力能力;

4.具备良好的沟通能力;

5.精通各种办公软件;

6.责任心强,有较好的团队合作能力。

福利待遇:

1、带薪休假

2、各类补助

3、五险一金+补充商业保险

联系方式:

 系 人:于女士

联系电话:13401990109

联系邮箱:515851766@qq.com